作者:城市网 来源:城市网学院 更新日期：2013-4-1
题型特点：
（一）综合分析能力为福建省公务员面试必考测评要素。
综合分析题在2009年、2010年一直居于霸主地位，每套题中出现3道综合分析题的情况比较多，但是随着福建面试的不断深入，题型的分布也逐渐均衡化，打开了各种题型齐聚综合考查的局面。虽然在这个考试趋势的背景下综合分析题的题量较以往有所下降，但是综合分析题的主体地位仍然没有改变，而且综合分析题多以第一题的形式出现，这种题目设置顺序无形中给考生答题增加了一定的难度。
1.社会热点备受青睐
福建面试的综合分析题地方特色明显，2012年的“对地方城市改名热谈看法”，正是联系福建千年泉州港改名引争议的背景，考查考生对改名热的认知程度和分析问题的能力；2012年的谈推行“无会周”的看法，是以2012年3月5日至11日宁德市在福建省率先示范“无会周”为背景，考查考生能否充分认识实施“无会周”的重大意义；2009年的试题选取了福厦高铁的事例，颇具代表性，反映了当下兴建高铁的热情。
例如：
2012年5月26日上午福建省春季公务员面试真题：
最近城市改名热，有成功有失败，你怎么看？
2012年5月27日下午福建省春季公务员面试真题：
谈谈你对有的地方推行“无会周”的看法？
2012年5月28日下午福建省春季公务员面试真题：
信件是人们联系的一个方式，但央视调查到，现在信件的丢失率有30%，你怎么看？
【解读】这三道题涉及对社会现象谈看法、谈对政策的理解、对社会热点新闻的看法，每一题都结合着时事背景，福建面试题型呈现出立意新颖、紧扣时事的鲜明特征。而且“城市改名热”、“无会周”还具有明显的地方特点，这就给考生透析了热点的备考方向。不懂政治的公务员很悲哀，考生对于时政的了解是十分重要的，考生要加强对国家以及地方社会热点的关注，多收集、多整理、多思考，只有准备充分，在考场上才能更好的应对考试，立于不败之地。
2.两难式问题为常考题型
社会普遍看法常常以两种看似矛盾的形式出现，这些题目都是从两个不同的角度来看待同一个问题，如何保证回答问题的全面性是答好此类题目的第一要义。
例如：
2012年5月25日上午福建省春季公务员面试真题：
有人说人类是环境的破坏者，也有人说人类是环境的受害者，你怎么看？
2012年5月28日上午福建省春季公务员面试真题：
有人认为大学图书馆对公众开放有好处，有人认为大学图书馆图书主要针对对象是在校学生，对公众开放的意义不大，你怎么看？
2012年5月30日上午福建省春季公务员面试真题：
关于城市把农村的树移植到城市绿化，有人认为这样做可以绿化城市环境，而村民强烈反对，认为破坏环境，你怎么看？
【解读】这种对于两种看似有矛盾的观点，考生要辩证的看待，不能一味的去肯定或否定观点，当然也不能模棱两可，在观点上有所侧重、明确自己的观点很重要。以第三题为例，把农村的树移植到城市绿化，一方面确实是绿化了城市的环境，但另一方面也的确破坏了农村的环境，这两种说法虽然都有一定的道理，但是考生不能仅局限于对这两句话来判断对错，而应清楚城市的自身努力也很重要，最终达成城市和农村的环境和谐才是最重要的。
3.关注生活和民生问题
试题命题内容更加贴近生活和民生问题，选取考生熟悉的话题，让考生感到有话可说，从而进一步考查考生对社会问题的关注度和认知能力。
例如：
2012年5月25日下午福建省春季公务员面试真题：
某报纸做了20年春游变化的调查，20年间春游自驾游代替了单位包车，远距离的旅游代替了室内游览，户外搭帐篷，踏青等，你怎么看待？
2011年11月16日下午福建省秋季公务员面试真题：
我国推行垃圾分类很久，未见成效，你怎么看？
【解读】这两道题内容涉及的“春游变化调查”、“垃圾分类”都与人们生活联系紧密，对问题是否能进行全面、系统、深刻的分析，可以折射出考生对待周边生活问题的态度，如果考生对生活中的问题司空见惯，漠不关心，在答题中很容易显现出来，会给考官留下不好的印象。所以考生要做一个热爱生活的人，做一个家事国事天下事事事关心的人，用心生活、用心感悟。
（二）人际关系题型仍然是考生备考的重点题型。
人际关系题是公务员结构化面试的传统题型，2009年—2010年一直和综合分析题并驾齐驱，虽2011年开始有下降趋势，但是这种题型仍然是考生备考的重点题型。
例如：
2012年5月28日下午福建省春季公务员面试真题：
你是小区老年二胡协会的负责人，这次准备参加比赛，有的会员晚上11点还在小区中心练习，影响到居民，你去沟通，怎么沟通？
2012年5月29日上午福建省春季公务员面试真题：
领导和单位里一个比较老的同事对由你起草的一份文件起了分歧，争吵起来，你怎么办？
【解读】第一题是考查考生的人际沟通能力，处理好会员和居民的关系，如何做到既不影响到居民，又能不打击到练习会员的积极性；第二题是一个融入场景处理的人际关系题，要有阳光心态，两者只是工作分歧，完成工作的目的是一致的，没有实质的矛盾。自己是否能勇于承担起责任，并从工作的完善上来化解问题，最终达到以和为贵很重要。
（三）组织管理题型同样不容忽视。
2009年、2010年组织管理题出现的较少，这一情况在2011年面试中稍有改善，考查的数量有所增加，到2012年度福建春季面试，组织管理题呈上升趋势，占总题量的29.5%，在福建面试中有着不可忽视的地位。
2012年度除了沿袭了2011年组织管理题的特点外，试题考查范围更加广泛，一些与生活和工作密切相关的活动组织更加受到青睐，例如“整治工作的策划”、“公益活动的宣传”、“安全教育的组织”、“就业指导活动的组织”、“公开招标的组织”等，而且出现了设问较新颖的组织管理题。
例如：
2012年5月29日上午福建省春季公务员面试真题：
面对现在一些违法排污企业的问题，作为一名市政府工作人员，领导让你写一个关于整治工作的策划，你认为重点在哪些方面，请详细说说。
2012年5月29日下午福建省春季公务员面试真题：
你是大学生村官，你所在的村子因大型工程要集体搬迁，你作为村官，如何做好对本村村民家庭情况及财产情况的信息收集？
【点睛】随着公务员面试的不断深入，试题的设置也会更加科学，更有效的考查考生的能力和素质。就如上面的两道例题，问法上都有了新的变化，不再简单的问“你如何调研”，“你如何策划”，仔细观察试题还可以发现考题更加侧重具体的、细节的阐述（例如第一道题），以及设定考生身份，考查考生实际的工作办事能力（例如第二道题）。
（四）情景应变题是较有新意的题型。
情景应变题不是福建省公务员面试的传统题型，2009年—2010年出现的很少，但在2011年福建面试中情景应变题开始有抬头之势，2012年度福建省春季面试中，情景应变题占总题量的四分之一，是福建面试考查的主要题型之一。
例如：
2012年5月25日下午福建省春季公务员面试真题：
单位要组织春游，意见不统一，有的要烧烤，有的要摄影，并且地点也不同，你怎么办？
2012年5月28日上午福建省春季公务员面试真题：
如果你是公共图书馆管理员，发现有人在图书馆内接听手机，声音较大，你会怎么做？
2012年5月29日上午福建省春季公务员面试真题：
面对现在一些无证幼儿园现象，教育局大力取缔，但造成一些情绪激动的家长聚在教育局门口，要求给个说法，作为一个教育局工作人员，你怎么处理这一情况？
【解读】三道题均是处理日常工作和生活的场景。题目给考生设定一定的身份，考查考生实际处理问题的能力。第一题意见不统一，如何解决这种不和谐因素，达成单位组织春游的放松员工身心、增强团队凝聚力的效果；第二题作为图书管理员，如何做到原则性和灵活性相结合处理问题；第三题作为教育局工作人员，要做到既不越位也不缺位，既合情又合理的安抚和帮助到孩子家长。
（五）自我认知题逐渐减少。
福建省考面试中自我认知题的考查更加隐晦，传统的自我认知题逐渐减少，甚至2011年秋季和2012年春季没有出现一道自我认知题，但是考生也不能完全忽略。自我认知题与其它测评要素一起杂糅考查，或是一些综合分析题中隐性考查求职动机与拟任职位匹配性。在出题形式上，采用“联系自身实际”、“你会如何选择”等。这或许将成为未来福建省公务员面试的一个发展方向，考生务必注意这一点。
例如：
2012年5月26日下午福建省春季公务员面试真题：
有的学生去当蓝领，有的却誓死不去，对此谈谈你的看法。
2011年7月13日上午福建省春季公务员面试真题：
很多大学生在进入工作岗位之后，面临理想与现实的差距。你即将步入单位，如果出现理想与现实有差距的情况，你该怎么做？
2010年11月23日上午福建省秋季公务员面试真题：
有人说要做“拓荒牛”，有人要做“老黄牛”，你想做什么？
【解读】第一题考查考生对择业观的看法；第二题要求考生直面理想与现实的差距；第三题通过考生选择“拓荒牛”还是“老黄牛”来考查考生的求职动机。面试的考查更加注重考生的内在本质和真诚度，所以考生一定要做真人，怀真心，讲真话。
材料题、情境模拟对话题、演讲题和串词题是近年开始流行的新题型。
1.材料题
2010年度福建春季题型设置上，首次采用了以材料为依托的“一材多题”的新颖形式，而且春季全部使用了这种“一拖四”的题型设置模式。
2011年情境模拟对话、串词、演讲等形式新颖的题型的展示，更标示着福建面试紧跟国考步伐，题型设置也更加趋向合理和均衡。
例如：
2010年4月17日上午福建省春季公务员面试真题
背景材料：某村采用的是传统的作物种植法，而周围一些村子已经采用了先进的技术进行科学种植，并取得很好的收成。27岁的张继鹏被任命为该村党支部书记后有意引进这一技术。另外，在村民和某公司因1000元发生争执并导致僵局的情况下，张继鹏自掏200元给村民平息了这个争执。
根据以上信息回答下列问题：
第1题 部分村民不赞同在种植中引进新技术，张继鹏该怎么办？
第2题 有人说张继鹏自己掏200元是傻，你觉得呢？
第3题 由于周边地区都开始使用新技术种植，随后便出现了压价的状况。作为书记，张继鹏该怎么做？
第4题 张继鹏的家在城市，父母也年老，需要他在身边，但是他又热爱这份工作。作为他的朋友，你准备怎么述说他父母的情况？
【解读】考生要学会善用材料，首先提高阅读能力，公务员在日常工作中，少不了跟文字打交道，阅读能力是一项基本功，考生只有大量阅读，训练自己的阅读能力、尤其是快速阅读的能力是应对材料的关键。其次是引申材料、发散材料、超越材料，材料在面试过程中很大程度上是一个载体，一个预设情境，因此，答题过程中，必须超越材料，结合面试五大题型的解题思路来进行解答。同时注意，不要把自己置身题外，而是要把自己放入题目材料所提供的情境中。
2.情境模拟对话
角色扮演是情境模拟对话题中比较广泛的一种方法，让测评对象在一定特定的或者预设的情境中去扮演某一角色。一般会设置一系列尖锐的人际关系矛盾冲突，由考生扮演不同角色并进入规定情境去解决矛盾。
例如：
2011年11月14日上午福建省秋季公务员面试真题
一项工作要另一部门同时配合，但是不配合，现场模拟一下怎么说服他。
【解读】面对突发情况和矛盾，考生要具备以下能力：理解能力、表现能力、应变能力、口语表达能力、说服能力，同时还要有仪表风度。根据题目中设定的特殊场景，让自己尽快进入角色，完成一定的任务。各部门之间的协调与配合是工作中非常重要的一个环节，只有处理好与其他部门的关系，才能让自己的工作事半功倍。
3.演讲题
演讲题是2011年出现的新题型。所谓即兴演讲，就是在特定的情境和主体的诱发下，自发或被要求立即进行的当众说话，是一种不凭借文稿来表情达意的口语交际活动。演讲者事先并没有做长时间准备，而是随想随说，有感而发。
例如：
2011年11月16日下午福建省秋季公务员面试真题
请以“我与互联网”为题发表演讲。
【点睛】演讲题重要考查以下几个方面：1.语言表达能力2. 逻辑思维能力3.自我认知与表达能力4.自我情绪控制能力。应对此类试题的三个原则：一是准确定位角色；二是明确受众对象；三是符合现场环境。在演讲时注意既要阐述互联网带来的便利，又要看到其带来的负面影响，比如沉迷网络，造成作息不规律，影响学习或工作。
4.串词题
串词题虽然仅在2011年考过一次，但是这种新题型仍然应该得到应有的重视。串词通常被称为串词连句，要求在短时间内将题目中指定的看似毫无关联的几个词组（一般是3—5个词组）串成一段话。串词考查的是丰富的想象能力、运用知识的能力、心理平衡能力及语言组织能力，而这些能力的整合就是机智反应能力。
例如：
2011年7月14日上午福建省春季公务员面试真题
用西瓜、爆炸、微博、锐减、缓和说一段话。
【点睛】串词类试题的考查内容包括创新能力、预见力、想象力、评价能力，同时根据考生设定的情节或者一段话的主题，侧面考查考生的知识面、价值观、人生观、社会阅历以及政治思想高度等。换句话说，较强的综合能力和开阔的视野，才是攻克串词类试题的基本素质。把上述看似没关系的词语连成一段有意义的话，这就要求考生有较强的创新思维并有逻辑地把这些思路汇总在一起。
备考小贴士：
就2012年秋季福建省公务员面试而言，考生要做好以下四个方面的工作：
一，认真研读前三年的面试真题，把握题目特点；
二，关注近三个月来发生的社会热点事件，参考相关评论，把握社会热点事件本质；
三，加强说话能力的训练，每天至少训练六道题目。
四，立足个人现实，从实际出发，科学决策，选择能够助你成功的培训班。
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